Gestión de recursos humanos

Byars, Lloyd L.

Gestión de recursos humanos - 4a ed. - España IRWIN 1996 - 583 p.

Contiene: --Introducción e igualdad de oportunidades en el empleo. --Dotación de personal de la organización. --Formación y desarrollo del personal. --Retribución de los empleados. --Los sindicatos.

Este libro, que trata de abarcar las grandes áreas de la gestión de los recursos humanos, consta de cinco grandes secciones y un apéndice.

8480861983


ADMINISTRACION DEL PERSONAL
SINDICATOS
IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
REMUNERACIONES
RECLUTAMIENTO
CARRERA PROFESIONAL

658.3 / B993 1996

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